哪些人最不適合創(chuàng)業(yè) 這8種人你沾邊了嗎

創(chuàng)業(yè)失敗的原因有很多，而這8種人，要是去創(chuàng)業(yè)，幾乎都以失敗告終。那么，到底哪些人最不適合創(chuàng)業(yè)呢？

1.沒(méi)有目標(biāo)的人

有些人之所以創(chuàng)業(yè)，并非內(nèi)心真的想創(chuàng)業(yè)，僅僅只是因?yàn)榱w慕他人，腦袋一熱，就上了創(chuàng)業(yè)這條道，然而自己并沒(méi)有目標(biāo)，沒(méi)有規(guī)劃，更不知道以后企業(yè)怎么發(fā)展。只是人云亦云，聽(tīng)到做這個(gè)能賺錢(qián)，不加思索就進(jìn)來(lái)了。然而，最終的結(jié)果是以失敗告終。

2.目光短淺的人

思維局限，沒(méi)有眼界，這樣的人去創(chuàng)業(yè)，是走不遠(yuǎn)的。創(chuàng)業(yè)，如果僅僅只圖眼前一時(shí)的利益，不考慮長(zhǎng)久的發(fā)展，那么在商場(chǎng)上，是很難有起色的，這種人最好不要去創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)只會(huì)浪費(fèi)時(shí)間和金錢(qián)。

3.無(wú)法承受壓力的人

為什么要選擇創(chuàng)業(yè)？有人可能會(huì)說(shuō)：“上班那么累，壓力又大，上級(jí)每天安排的任務(wù)還要加班加點(diǎn)完成，還不如自己創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板的輕松”。如果有這種想法，這種人就最好不要?jiǎng)?chuàng)業(yè)，因?yàn)閯?chuàng)業(yè)的壓力遠(yuǎn)比上班這些小事情大多了，如果你連上班的壓力都承受不了，建議你更不要?jiǎng)?chuàng)業(yè)了。

4.不能吃苦的人

上班可能每周還有一兩天休息時(shí)間，創(chuàng)業(yè)之后可能連半天休息時(shí)間都沒(méi)有。創(chuàng)業(yè)的人沒(méi)有固定上下班時(shí)間，就是一個(gè)月他可能也休息不了。因?yàn)閯?chuàng)業(yè)要考慮的事情太多，什么事都需要你自己去完成，相比公司的層層管理的體制，創(chuàng)業(yè)可不是一件容易的事情。如果你吃不了苦，最好不要去創(chuàng)業(yè)。

5.受不了一點(diǎn)委屈的人

在職場(chǎng)上，難免因某些事情而受到上級(jí)的指指點(diǎn)點(diǎn)，或者因?yàn)樯霞?jí)一時(shí)判斷失誤而冤枉自己。如果連這點(diǎn)委屈都不能承受，不太建議去創(chuàng)業(yè)。

6.向往自由的人

因?yàn)槭懿涣斯疽?guī)定的上班時(shí)間，因?yàn)楣镜囊?guī)章制度自己沒(méi)法遵守而萌生創(chuàng)業(yè)的想法，其實(shí)這樣是很危險(xiǎn)的。你有沒(méi)有想過(guò)，創(chuàng)立自己的公司之后，難道就不用遵守自己公司的章法了？難道創(chuàng)業(yè)的人就真的自由了？不見(jiàn)得。所以，因?yàn)槌缟兴^的自由而跑去創(chuàng)業(yè)的人，要三思。

7.沒(méi)有一點(diǎn)耐心的人

想創(chuàng)業(yè)，想成功，就必須得有耐心。但凡成功的人，都是極有耐心的人。創(chuàng)業(yè)是一項(xiàng)需要花費(fèi)大量精力和時(shí)間去鉆研的事。所以，如果想去創(chuàng)業(yè)，你得先想好，到底自己是不是一個(gè)有耐心的人。

8.執(zhí)行力不足的人

商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，競(jìng)爭(zhēng)是相當(dāng)?shù)募ち?。今天的機(jī)會(huì)如果你沒(méi)有把握住，明天機(jī)遇就不會(huì)再找你了，早已被他人捷足先登。所以，想創(chuàng)業(yè)，必須有足夠的執(zhí)行力，拖拖拉拉，只會(huì)失去商機(jī)。如果你是這樣一個(gè)人，不建議你去創(chuàng)業(yè)。

小結(jié)

總而言之，如果你是以上8種人之一，不建議你創(chuàng)業(yè)，因?yàn)檫@些都是最不適合創(chuàng)業(yè)的人。如果你還一意孤行，失去的可能不僅僅是金錢(qián)和時(shí)間，甚至……